|
Механизм предоставления услуги подбора временного персонала достаточно прост - как правило, временный сотрудник является постоянным сотрудником агентства, или, по крайней мере, работает в агентстве по временному трудовому договору. Зарплату работнику выплачивает агентство, гарантируя высокий заработок. Оно же платит налоги с зарплаты временного работника и осуществляет все необходимые выплаты в фонды. Компания-заказчик лишь оплачивает счета за услугу по предоставлению кандидата. Естественно, стоимость услуги подбора временного персонала состоит из зарплаты кандидата до выплаты всех налогов и стоимости самого подбора.
http://www.pay-roll.ru/job3.htm
|
